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《无间隙团队合作》 心得体会之感恩篇

文字:[大][中][小] 手机页面二维码 2020-4-9     浏览次数:    

为期两天的拓展训练就这样结束了,通过这次的训练,让我认识到团队的作用以及个人在团队的重要性,要获得成功,需要具备很多的素质和条件。作为一个团队,一定要有明确的目标和素质优优异的决策者以及计划的可行性。


拓展训练开始时,教练让我们忘记年龄、忘记性别、忘记职务,这个说起来容易做起来难啊,特别是一些亲密的动作,还是会有点别扭的。之后,我们所有的对分成两队,各队给自己想好队长,队秘、队名、队歌、队训以及Logo,最后我们确定了雄鹰队和野狼队,两队PK,各展所长。

我们一共参与了几个项目,分别是高空断桥、孤岛求生、急速60秒、危险电网、胜利墙等。我们印象最深的是孤岛求生项目,项目分为三类人:盲人、哑人、健全人。盲人是最无奈最无助的,好比公司的最底层;哑人是重要的环节,好比公司中的中层;健全人是最自在的,好比公司的高层。公司的中层最累,最不讨好的,他们要顾着高层的想法也要考虑底层的情绪和意见,所以作为高层应多考虑底下员工的想法和感受,多听,不能一意孤行。还有一个项目是求生墙,那面墙有4米高,如果光凭个人的力量是绝对无法翻过墙的,但是如果大家齐心协力,搭人字梯,由其他人在旁边保护,一人先上去,上去一人后再用手做“老虎扣”拉一人上去,就这样一人拉一人,相互协作全部通过胜利墙。通过此训练,我认识到如下几点:一是要有目标,没有目标就没有方向;二是要有一个优异的领导,一个好的决策者可以带领团队走向宽广的道路;三是遇事要沉着冷静,坚持;四是团队内要多沟通,不论平级还是上下级。


最后感谢公司让我们参加这样的训练,让这个团队更加融合、更加和谐;感谢“赛普”让我们大家相识相遇,感谢领导的奉献。再最后呼咸一声:大家辛苦了!


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